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立川農場股份有限公司【102年度輔導廠商】

輔導業者廠商圖片
  • 類別輔導業者
  • 企業名稱立川農場股份有限公司【102年度輔導廠商】

輔導成果|

1. 規劃聯合輔導提升經營能量

2. 推動體系合作促進區域發展

3. 增加成員參與強化體系活動

一、廠商簡介

立川漁場創辦於民國60 年,早年從事魚類養殖,後轉型養殖台灣蜆,因花蓮水質純淨優良,所飼養之台灣蜆呈現金黃色,故有「黃金蜆」之稱。後為提昇黃金蜆之價值,研發出全國第一瓶「蜆精」,並成為國內知名大廠蜆精原料的主要供應者。立川目前員工人數約120 人,78 年及84 年分別榮獲全國十大傑出農民及十大傑出漁民殊榮,主要產品為黃金蜆精並取得「GMP 食品」認證,93 年黃金蜆精更取得「CAS 優良農產品」證明標章認證,同年並取得「花蓮縣無毒農業示範戶」認證。

立川體系係指以立川漁場為中心場及花蓮縣壽豐鄉70 戶養殖戶為衛星場所組成,總養殖面積達450 公頃。為有效推動立川體系之運作及促進區域之發展,立川漁場及其週邊供應養殖戶共同成立了花蓮壽豐養殖發展協會,由立川漁場擔任理事長,進行養殖、行銷等方面之合作。

二、輔導主題

立川體系今年度以擴大參與的方式,讓衛星養殖戶可以參與中心場之各項運作,一方面增進體系成員之認同感,另外一方面建立體系成員生命共同體之觀念,以提升立川體系之凝聚力,輔導主題分述如下:

1. 規劃聯合輔導提升經營能量:

立川今年度特別規劃體系教育訓練課程,提供給體系成員共同來參與,協助體系成員在生產及經營管理上建立正確的觀念與手法,以提升體系之共同成長。

2. 推動體系合作促進區域發展:

立川今年度以壽豐地區及黃金蜆為主題,結合體系成員共同來舉辦「黃金蜆節」,透過體系成員參與,一方面增加認同感,另一方面可促進地區合作之提升。

3. 增加成員參與強化體系活動:

針對立川今年度部分活動,開放給體系成員共同參與,一方面增加體系成員之參與感,另一方面透過參與,讓體系成員明白生產品質之重要性。

三、輔導作法

為讓立川體系成員踴躍參與體系運作與活動,在執行作法係以體系成員為主要對象,包含參訪暨教育訓練、舉辦黃金蜆節及特色料理開發之評選等等,以凝聚
體系成員對於立川體系之向心力,說明如下:

1. 規劃聯合輔導提升經營能量:

以聯合輔導及現地參訪的方式,將教育訓練課程融入於實務操作上,讓體系成員更能接受與啟發。
(1) 聯合輔導機制規劃
(2) 推動行銷管理課程
(3) 推動文化創意課程
(4) 推動服務管理課程

2. 推動體系合作促進區域發展:

今年度黃金蜆節以體系成員所在之花蓮壽豐為主題,規劃系列活動,不但拉抬區域之知名度,更積極納入體系成員參與。
(1) 黃金蜆節活動規劃
(2) 活動廣告文宣設計
(3) 黃金蜆節活動舉辦

3. 增加成員參與強化體系活動:

立川漁場為強化餐飲之內容與特色,積極尋求特色料理之突破與開發,在開發及徵選過程中,特別邀請體系成員參與,以提供專業意見及提升認同感。
(1) 創意蜆料理之徵集
(2) 創意蜆料理之評選
(3) 創意蜆料理之推廣

四、輔導成果與未來

透過今年度體系輔導之推動,除建立體系共識外,還逐步提升體系成員之觀念與認同,也引導體系成員可以更融入立川的大家庭。並透過體系活動之舉辦與參與,讓體系成員更進一步了解體系共生之概念,以培養安全養殖、體系合作、共存共榮等觀念。輔導成果與效益分述如下:

1. 規劃聯合輔導提升經營能量:

(1) 完成體系聯合輔導規劃1 式。
(2) 舉辦安全養殖課程2 場,參與人數達54 人次。
(3) 舉辦參訪暨教育訓練活動,含行銷、文創及服務課程共7 場次,體系成員共30 人參加。

2. 推動體系合作促進區域發展:

(1) 完成黃金蜆節相關文宣設計3 式。
(2) 舉辦國際黃金蜆節1 場,參與人數達4,000 人。
(3) 黃金蜆節廣告媒體露出達20 篇以上。

3. 增加成員參與強化體系活動:

(1) 完成特色料理評選會議1 場。
(2) 完成特色料理開發12 道。
(3) 完成特色料理教學2 場。
(4) 完成特色料理發表及品嚐會1 場。

聯絡資訊

  • 電話:038-651333
  • 地址:花蓮縣壽豐鄉共和村魚池路45 號

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